Human Capital is een veel besproken onderwerp op de werkvloer naar ook bij de raden van bestuur. De juiste medewerkers vormen tenslotte het kapitaal van een organisatie. Maar hoe denkt de nieuwe generatie bijvoorbeeld over: bedrijfsstrategie en de rol van HR Management ter ondersteuning aan het bedrijfsresultaat, persoonlijke ontwikkeling, de ongrijpbare assets: kennis & wijsheid, boeien & binden en Leiderschap?